Senderos de productividad

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    SP es un espacio de encuentro de personas, organizaciones y asociaciones, interesadas en compartir conocimientos y experiencias que sirvan para profundizar en el desarrollo de su productividad personal.
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  • Planificacion, proactividad y escucha – TEXTO

    Una de las principales diferencias entre las personas muy productivas y las menos productivas es que las primeras disponen de un sistema de planificación de sus acciones. Una gran parte de los individuos se enfrentan a las tareas tal como aparecen ante ellos. Operan en modo reactivo, de forma que son las tareas las que [...]

    Que sucederia si tu empresa cerrase las puertas a las seis en punto – TEXTO

    Erase una vez un jefe de una empresa (privada) que cuando el reloj marcaba la hora de finalización de la jornada laboral, salía de su despacho para asegurarse que todos los empleados abandonaban su puesto de trabajo. Cuando observaba que alguno aún permanecía trabajando se acercaba a él y con mucho tacto y respeto le [...]

    Deja de intentar y empieza a conseguir – TEXTO

    No existe el intentar, sólo el hacer”. Intentar es una construcción de tu mente. Cuando te dices a ti mismo voy a intentar algo, el mensaje real que estás enviando a tu intención es negativo porque lleva embebido el potencial de fracaso o, en el mejor de los casos, un éxito limitado. Por el contrario, [...]

    Presentismo tradicional y ahora tambien… virtual. Parte 2/2 – TEXTO

    Si te perdiste la 1ª parte pulsa aquí. 2) Miedo a perder el puesto de trabajo La investigación prueba que en momentos, como el presente, de recesión económica y reducción de plantillas en muchas empresas, disminuye el absentismo y aumenta el presentismo. Aumenta la carga de trabajo por empleado y la sensación de estrés [...]

    Presentismo tradicional y ahora tambien… virtual. Parte 1/2. – TEXTO

    Originalmente el término presentismo (presenteeism) – acuñado a mitad de los ´90 por Cary Cooper, psicólogo especializado en Gestión Organizacional en la Universidad de Manchester, U.K. – se relaciona con aquellos trabajadores que acuden a su trabajo a pesar de encontrarse enfermos y a las consecuencias que ello origina en su (inferior) desempeño y en [...]

    Una idea para tus vacaciones – TEXTO

    Puede que pronto tomes tus vacaciones. Yo las empiezo la próxima semana y aprovecho la ocasión para desearte que las disfrutes. Espero encontrarme contigo a la vuelta de ellas, el próximo septiembre. Como ya sabes la palabra vacaciones deriva del latín vacans, participio del verbo vacare: estar libre, desocupado, vacante. ¿En qué se parecen tus vacaciones y [...]

    De segundo tomare un chuleton – TEXTO

    Esa fue la respuesta a la pregunta que le formuló el camarero. Julián estaba convencido de haber realizado una elección acertada considerando que el asador en el que se encontraba era el más reputado de toda la comarca. Terminado su primer plato, unos pimientos del piquillo que resultaron excelentes, el camarero sirvió el segundo. Con delicadeza [...]

    Dos mundos – TEXTO

    Desde la perspectiva de la productividad conviene que distingas de que vives en dos mundos: el virtual y el real. El mundo virtual El mundo virtual lo conforman las acciones (tareas, actividades, decisiones…) que quieres, te gustaría, te sientes obligado o, simplemente, podrías hacer. Es un mundo aparente en el que reinan las posibilidades. Precisamente [...]

    Slow – TEXTO

    La velocidad con la que se producen los cambios tecnológicos es cada vez mayor. Su propósito es facilitar nuestra existencia, minimizando o incluso eliminando la mayoría de nuestras tareas manuales y, además, “ahorrándonos tiempo”. No hay más que ir mirando hacia atrás para descubrir cómo han cambiado nuestras vidas el lavavajillas, el ordenador, el [...]

    Responsabilidad total – TEXTO

    Uno de los principios en los cree el coach es el de ser responsable de todo lo que se relaciona con él. Tomo el ejemplo de la comunicación. Somos responsables del mensaje que emitimos y, también, de lo que el receptor entiende. Esa responsabilidad total incluye que nos aseguremos de que lo que el otro [...]

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